Производительность труда в образовании Республики Тыва: лучшие практики уже дают результат
В рамках Федерального проекта «Производительность труда» национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика» в Республике Тыва активно тиражируются лучшие практики повышения производительности — теперь и в сфере образования.
Приказом Министерства образования Республики Тыва от 26 февраля 2026 г. № 244д утверждён перечень образовательных организаций, которые стали площадками для внедрения оптимизированных процессов. В проект включены детские сады, школы и профессиональные образовательные организации, где уже видны первые результаты.
МАДОУ Детский сад №1 «Золотой ключик» (г. Кызыл): развиваем социальнобытовые навыки без потерь времени
Оптимизировали процесс развития социально-бытовых навыков у детей с ОВЗ 5–7 лет. Раньше не было единой программы и диагностических материалов — теперь есть.
Что изменилось:
· дублирование функций устранено (0%);
· сроки формирования навыков сокращены с 90 до 55 дней;
· меньше времени на подбор шаблонов и документацию.
Педагоги сосредоточены на главном — на развитии ребёнка.
Кызылский транспортный техникум: отчётность без бумаги
Оптимизировали подготовку отчёта о воспитательной работе. Вместо десятков сканов и ручного сбора данных — единая форма в информационной системе и облачная таблица.
Результаты:
· время на процесс сократилось с 180 до 30 минут;
· бумажная отчётность значительно снижена;
· данные прозрачны и доступны.
Финансовых вложений не потребовалось — эффект за счёт грамотной организации и цифровых инструментов.
Гимназия №5 (Кызыл): цифровизация отчётности классного руководителя
Внедрили облачные таблицы для сбора данных об успеваемости и пропусках — ушли от бумаги и разрозненных чатов.
Важный опыт: автоматизация привела к дублированию с «Дневник.ру». Сейчас задача — устранить дублирование и довести процесс до максимальной эффективности.
Главное
Повышение производительности в образовании — это не только цифры и сроки. Это более комфортная и прозрачная среда для педагогов, администрации и, в конечном счёте, для детей.
Тува показывает: системный подход и внимание к деталям дают реальные изменения даже без значительных затрат.
Хотите поделиться практикой или присоединиться к проекту — обращайтесь в региональный центр компетенций по повышению производительности труда Республики Тыва.
#МинобрТыва #ПроизводительностьТруда #Нацпроект #ОбразованиеТувы #ЭффективнаяЭкономика #Кызыл #ЛучшиеПрактики
