Как работодателю сэкономить на зарплатах: СФР компенсирует до 6 МРОТ за трудоустройство льготников

Как работодателю сэкономить на зарплатах: СФР компенсирует до 6 МРОТ за трудоустройство льготников

Социальный фонд России запускает обновленную программу субсидирования найма (приказ СФР 2714). Компании и предприниматели могут получить государственную компенсацию за трудоустройство льготных категорий граждан.

Размер субсидии:

3 МРОТ (+ районный коэффициент и страховые взносы) за найм льготных категорий граждан;

6 МРОТ (+ районный коэффициент и страховые взносы) за трудоустройство людей с инвалидностью.

Выплаты поступают поэтапно: через 1, 3 и 6 месяцев после приема сотрудника на работу.

Кого можно трудоустроить по программе:

ветеранов СВО и членов семей погибших участников боевых действий;

людей с инвалидностью;

граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей;

одиноких и многодетных родителей, а также родителей детей-инвалидов;

граждан, освободившихся из мест лишения свободы (в течение года после освобождения).

Ключевые условия для работодателя:

Чтобы получить компенсацию, работодатель должен официально трудоустроить кандидата и выплачивать ему зарплату в размере не менее 1,5 МРОТ.

Как принять участие:

Заявки на подбор сотрудников по программе принимает Центр занятости населения по месту регистрации бизнеса.